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社員とのトラブルや労基署の調査がある前に
『問題があるのかないのか』 『問題があるとしたらどこにあるのか』
をチェックして、事前に対策を講じましょう。
診断後は、詳細なレポートを提出いたします。御社がどのように改善をしたらいいのかがすぐにわかります。
また、その後のフォローも社会保険労務士がいたします。
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